Обязанности:

Полное ведение кадрового делопроизводства - прием, переводы, увольнения, табель учета рабочего времени, отчетность, графики отпусков (составление, контроль соблюдения, перенос отпусков) и т.д.
Самостоятельное эффективное закрытие вакансий (персонал высшего, среднего и младшего звена);
Своевременная сдача отчетности;
Оформление приказов по основной деятельности;
Контроль соблюдения трудовой дисциплины;
Методическая работа по разработке внутренних нормативных документов;
Взаимодействие с проверяющими органами при проверках

Требования:

умение работать с большим объемом информации в условиях многозадачности, умение расставлять приоритеты;
ПК - уверенный пользователь, знание программ 1С 8.3 ЗУП, Excel, Word;
ответственность, исполнительность, высокие коммуникативные навыки.

Условия:

Специалист отдела кадров