Возможно, эта позиция была создана именно для тебя.

Мы рады объявить об открытии вакансии на должность HR-менеджера в нашей компании.

Мы ищем энергичного и мотивированного специалиста, который готов внести свой вклад в развитие нашей команды.

Если ты любишь свою работу и стремишься к профессиональному росту, то мы будем рады видеть твоё резюме.

Обязанности:

Написание вакансий – по мере необходимости;
Размещение вакансий на job – сайтах;
Обработка откликов, прием входящих звонков;
Проверка службы безопасности кандидата;
Поиск, подбор, отбор кандидатов на вакантные должности;
Аналитика рынка труда;
Проведение первичных собеседований;
Оценка потребности в персонале;
Формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва;
Формирование системы оценки персонала и организация обучения;
Аналитика текучести и разработка мероприятий по ее снижению;
Формирование индивидуальных планов развития сотрудник;
Проведение адаптационных мероприятий;
Взаимодействие со всеми подразделениями компании;
Соблюдение стандартов компании для разработки обучающего материала;
Участие в оперативном управлении и решение текущих вопросов;
Участие в развитии корпоративной культуры, организация мероприятий по формированию команды;

Требования:

Высшее образование;
Знание и понимание основ HR- менеджмента;
Успешный опыт применения современных инструментов поиска и привлечения кандидатов;
Опыт подбора персонала разного уровня от 1 года;
Высокие коммуникативные навыки и умение работать в режиме многозадачности

Условия:

Официальное трудоустройство;
График работы: 5/2 с 09:00-18:00;
Заработная плата: на период испытательного срока: оклад 65 000 тысяч рублей на руки, далее пересмотр ЗП (обсуждаем на собеседование) + KPI;
Карьерный рост

HR менеджер